| 留言人: | 费解 | 时间: | 2010-04-25 17:10 | 邮箱: | ***** | 电话: | ******* | 留言标题: | 资格审查应该先进行 | 留言内容: | 有很多学历、经验、身高不符合报考要求的也进入的笔试的资格,设想这些人都通过了笔试进入了面试时,你们不予录用,可是这些人已经占有本来不属于他们的名额,而且你们的招聘声明又说不再补录,这样是不是对于本来应该有面试资格的人非常非常的不公平???希望领导们能重视这个问题! |
留言人: | 闫寒冬 | 时间: | 2010-04-25 15:51 | 邮箱: | yhd19...***** | 电话: | 1860...******* | 留言标题: | 应聘 | 留言内容: | 你好!请问贵公司还需要信号专业的技术人员吗?谢谢! | 回复内容: | 您好!暂时没有下一次招聘计划。 |
留言人: | 雪儿 | 时间: | 2010-04-25 15:32 | 邮箱: | ***** | 电话: | ******* | 留言标题: | 地铁有没有招商的摊位? | 留言内容: | 请问地铁出入口或售票口左右有没有摊位出租? | 回复内容: | 您好!暂时没有启动招商。 |
留言人: | 阿东 | 时间: | 2010-04-25 15:01 | 邮箱: | els12...***** | 电话: | ******* | 留言标题: | 公平、公开、公正 | 留言内容: | 你好,我是24号上午参加站务考试的考生,在考试当日,我发现有不少考生的条件并不符合男175cm、女160cm的标准,试问各位领导对这种情况如何处理?
沈阳地铁是老百姓所公认的民心工程,望做到真正的公平、公开、公正地选拔 | 回复内容: | 您好!面试前会有资格审查。 |
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